Port-Jérôme-sur-Seine : la filiale française d’ExxonMobil en passe d’être rachetée par un groupe canadien – Les emplois seraient “sauvegardés”… mais restons vigilants !
Lors d’un Comité Social et Économique Central (CSEC) qui s’est tenu le mercredi 28 mai 2025, la direction d’ExxonMobil a annoncé être entrée en négociation exclusive pour céder Esso SAF et ExxonMobil Chemical France à un acteur canadien du secteur de l’énergie : North Atlantic Refining Ltd.
Cette annonce concerne directement le site de Gravenchon (Port-Jérôme-sur-Seine) Elle ouvre une nouvelle phase dans l’histoire d’Esso en France, avec des conséquences potentielles majeures pour les salariés.
Qui est North Atlantic ?
North Atlantic Refining Ltd est un raffineur canadien basé à Terre-Neuve, avec près de 40 ans d’expérience dans l’énergie. L’entreprise exploite une raffinerie à Come By Chance, récemment orientée vers la production de carburants renouvelables.
À ce jour, North Atlantic est un acteur beaucoup plus modeste qu’ExxonMobil, avec une seule raffinerie et quelques centaines de salariés. Le rachat d’Esso France représenterait pour eux un saut industriel et stratégique considérable.
🧾 Ce qu’on nous dit…
D’après les déclarations d’ExxonMobil :
- ✅ Tous les emplois seraient maintenus (à l’exception du PSE en cours sur la chimie à Port-Jérôme),
- ✅ Les conditions de travail, rémunérations et avantages sociaux seraient conservés,
- ✅ L’employeur juridique resterait inchangé pour l’instant,
- ✅ Les marques Esso et Mobil resteront présentes dans 750 stations-service en France,
- ✅ L’approvisionnement des aéroports parisiens et en pétrole brut continuerait,
- ✅ Le site de Gravenchon poursuivrait la production de carburants, huiles de base et produits de haute technologie.
North Atlantic, dans un communiqué, affiche sa volonté de consolider le site de Gravenchon comme un acteur majeur de l’énergie en France pour les décennies à venir.
⚠️ Ce que FO surveille de très près
👉 Si les intentions affichées peuvent paraître rassurantes, le flou demeure sur de nombreux points :
- Quelle est la solidité financière de North Atlantic pour assumer la gestion de plusieurs sites majeurs ?
- Quelles garanties contractuelles et écrites sur le maintien des emplois, des accords collectifs, et des acquis sociaux ?
- Quelle sera la stratégie industrielle à long terme ? Investissements ? Reconversions ? Délocalisations ?
- Quel rôle pour les représentants du personnel dans cette nouvelle gouvernance ?
FO exige transparence, dialogue et garanties. Ce changement de main ne doit pas être l’occasion d’une casse sociale ou d’une remise en cause des droits conquis depuis des décennies.
📅 Et maintenant ?
Le projet de cession pourrait être finalisé au quatrième trimestre 2025. FO sera présente à chaque étape, pour informer, défendre et mobiliser les salariés si nécessaire.