RESI 2026 : Pensez à faire valoir vos droits !
La campagne de demande de réexamen de situation individuelle (RESI) est ouverte.
Conformément à l’accord du 28 mars 2002 relatif à l’harmonisation des systèmes de rémunération, chaque salarié peut demander un réexamen de sa situation de rémunération ou de carrière sous certaines conditions.
Qui peut déposer une demande ?
Vous pouvez être éligible si :
- Vous n’avez bénéficié d’aucune augmentation individuelle depuis plus de 3 ans (hors bonus), soit aucune augmentation depuis le 31 décembre 2023 ;
- Ou votre classification n’a pas évolué depuis :
- 3 ans pour les salariés des échelons A ;
- 5 ans pour les salariés des échelons B.
Comment effectuer votre demande ?
La demande doit être réalisée via l’application RESI disponible sur le WAT
Avant de valider votre dossier, vous pouvez solliciter un entretien avec votre correspondant RH afin de vérifier votre éligibilité et vous assurer que votre demande répond aux critères définis par l’accord.
Date limite à retenir
⚠️ Les demandes doivent être déposées au plus tard le 3 juillet 2026.
Les dossiers transmis après cette date ne seront pas examinés, sauf cas de force majeure.
Et après ?
Une fois votre demande déposée :
- Votre correspondant RH dispose de 7 jours pour vous informer de la recevabilité de votre dossier ;
- Votre dossier est ensuite examiné par la commission RESI ;
- L’étude prend notamment en compte votre positionnement salarial, les avis de votre hiérarchie (N+1 et N+2) ainsi que l’avis du correspondant RH ;
- Les résultats vous seront communiqués lors d’un entretien avec votre manager.
FO à vos côtés
Si vous avez un doute sur votre éligibilité, sur la constitution de votre dossier ou sur vos droits, n’hésitez pas à contacter vos représentants FO.
Faire une demande RESI est un droit prévu par les accords d’entreprise. N’hésitez pas à l’exercer lorsque votre situation le justifie.